拼搏在线官方网站
网站拼搏在线官方网站
关于拼搏在线官方网站-拼搏(中国)
企业概况
企业宣传片
发展历程
资质荣誉
联系方式
拼搏在线官方网站
拼搏在线官方网站-拼搏(中国)要闻
企业动态
媒体焦点
通知公告
专题专栏
产业板块
煤电化产业
港航物流
高端制造
现代服务
党建纪检
党建品牌
纪检监察
工会群团
工会
共青团
社会责任
国企担当
社会公益
关于拼搏在线官方网站-拼搏(中国)
企业概况
企业宣传片
发展历程
资质荣誉
联系方式
拼搏在线官方网站
拼搏在线官方网站-拼搏(中国)要闻
企业动态
媒体焦点
通知公告
专题专栏
产业板块
煤电化产业
港航物流
高端制造
现代服务
党建纪检
党建品牌
纪检监察
工会群团
工会
共青团
社会责任
国企担当
社会公益
站内搜索
拼搏在线官方网站-拼搏(中国)要闻
>
网站拼搏在线官方网站
>
拼搏在线官方网站
拼搏在线官方网站-拼搏(中国)要闻
企业动态
媒体焦点
通知公告
专题专栏
分享
拼搏在线官方网站-拼搏(中国)要闻
企业动态
媒体焦点
通知公告
专题专栏
济矿拼搏在线官方网站-拼搏(中国)物流项目拼搏在线官方网站-拼搏(中国) 港梁山港区寿张集作业区一期工程取得市发改委核准批复
近日,从拼搏在线官方网站-拼搏(中国) 市发改委传来好消息,济矿拼搏在线官方网站-拼搏(中国)物流项目拼搏在线官方网站-拼搏(中国) 港梁山港区寿张集作业区一期工程取得市发改委核准批复。 前期,经过拼搏在线官方网站-拼搏(中国)公司领导带领拼搏在线官方网站-拼搏(中国)发展改革部、济矿物流公司开展系列紧 ...
Aug.Wed.2016
省、市、县三级水保管理部门到朱家峁煤矿进行联合督导检查
8 月 1 日,陕西省水土保持局执法支队副队长李文,榆林市水务局副局长马彦喜带领省、市、县联合检查组一行 12 人,在矿长林卫国、总工程师郭中安等矿领导的陪同下,对朱家峁煤矿依法进 ...
Aug.Wed.2016
拼搏在线官方网站-拼搏(中国)公司开启电子招标新模式
近日,拼搏在线官方网站-拼搏(中国)公司下发《电子招标管理办法》,规定自 2016 年 8 月 1 日起正式开展电子招标,这标志着拼搏在线官方网站-拼搏(中国)公司招标工作正式进入电子招标信息化模式。 拼搏在线官方网站-拼搏(中国)公司企管部会同科技信息中心前期对 ...
Aug.Wed.2016
张广宇赴陕西榆林考察签下10万吨兰炭采购合同
近日,为贯彻落实拼搏在线官方网站-拼搏(中国) 市政府关于煤炭清洁高效利用的意见,增强济矿拼搏在线官方网站-拼搏(中国)与陕西榆林当地政府的合作,促进济矿拼搏在线官方网站-拼搏(中国)驻地企业的发展,拼搏在线官方网站-拼搏(中国)公司总经理张广宇、总经济师李明富等一行,应榆 ...
Aug.Tue.2016
山东省煤炭营销形势分析座谈会在拼搏在线官方网站-拼搏(中国)公司召开
7 月 29 日下午 2 时 30 分,山东省营销形势分析座谈会在拼搏在线官方网站-拼搏(中国)公司 305 会议室召开。省运销协会会长杨德玉、省煤炭局领导及来自山东能源拼搏在线官方网站-拼搏(中国)、兖矿拼搏在线官方网站-拼搏(中国)、“煤炭通”相关负责人出席会议,集 ...
Aug.Tue.2016
济矿拼搏在线官方网站-拼搏(中国)精煤价格上调20元/吨
8 月 1 日,济矿拼搏在线官方网站-拼搏(中国)运销部传来捷报,自 8 月 1 日起,拼搏在线官方网站-拼搏(中国)公司权属各煤矿精煤价格每吨提涨 20 元。在全国率先打响了八月市场保卫战第一枪!经与客户深入沟通交流,调价已得到市场客户的 ...
Aug.Tue.2016
【企业亮点】花园煤矿苦乐艰难酿美酒
【企业亮点】花园煤矿苦乐艰难酿美酒 ——花园煤矿上半年撬动经营升势不断向好纪实 今年上半年,花园煤矿每天工作都像在打仗。在面临“四大难题”和吨煤平均售价同比去年下降 47 元的 ...
Aug.Mon.2016
【企业亮点】物流公司加强现场管理降低项目投资 加快施工进度 确保项目如期具备试
2016 年是物流公司全面进入开工建设之年,也是项目建设关键的一年。上半年在拼搏在线官方网站-拼搏(中国)公司的正确领导下,在拼搏在线官方网站-拼搏(中国)各部室和兄弟单位的大力支持下,通过物流公司全体人员的共同努力,各项工作得 ...
Aug.Mon.2016
张广宇在朱家峁煤矿调研时指出:加强盯靠力度 措施落实到位
7 月 27 日 8 时,拼搏在线官方网站-拼搏(中国)公司总经理张广宇、总经济师李明富、总经理助理杨立新一行三人抵达朱家峁煤矿检查指导工作,总经理助理蔡可杭、鲲鹏公司总经理郭建军先期抵达该矿。 上午,张广宇 ...
Jul.Fri.2016
【企业亮点】运河煤矿集产集休、三项制度改革、降本增效工作显著
上半年,运河煤矿通过推行“集产集休”生产模式,积极稳妥地推进“二次定岗定员”与“薪酬分配制度改革”等一系列积极有效的措施,使企业生产经营呈现了良好的运行态势,超额完成上 ...
Jul.Fri.2016
<<
<
598
599
600
601
602
603
604
>
>>
咨询留言
受理本司相关的咨询、意见、建议、投诉等事宜,请填写真实个人信息,以便于沟通联络。